懷疑自己怎麼辦？
袁袁：做脫口秀這幾年，有沒有懷疑過自己選擇的道路？
李誕：經常懷疑。這種懷疑主要來自於重複工作和工作沒有挑戰性。會懷疑自己是不是選錯了工作，就我自己而言，覺得應該做些「難而正確的事」。脫口秀對我來說，是相對容易的事，有時候也是不正確的事，它偶爾正確，但它不是一直都正確。
袁袁：正確與不正確指的是什麼？
李誕：比如，有時候節目嘉賓的選擇上並不是我想要的，一些話題設置也並不是我希望看到的，但處在沒辦法的狀態中，就會變成一個妥協的結果。這不是我真心的願望，但這是工作，又不是自己的小說，我也知道不能過度地去干涉，所以就會懷疑。
袁袁：有沒有對道路選擇感到空虛迷茫的時候？當時是怎樣想通的？
李誕：當然有。感到空虛迷茫的時候，我的策略就是：把它升級或者換一個道路。比如這件事情做得太容易，太快取得了小成功，或者完全做不出來，這兩種情況都是有問題的，都是我認為不對的事情。遇上小成功或者無望的失敗，要麼就是讓這條道路升級，在原來的模式上修改一下做出點別的東西，要麼就是換條道路。比如我們之前做線下演出，看起來還挺成功的，但時間久了就會覺得沒有太大意義，所以就會費很大的勁把節目做好，把更大的演出更新的東西做出來。
袁袁：對於那些經常懷疑自己的年輕人，你有什麼建議？
李誕：建議也是做些「難而正確的事」，這不是我說的，我忘了當時是哪裡看到的，聽起來很像雞湯，但你工作的時間夠久之後，你就會發現是很有道理的。
袁袁：你怎麼辨別正確與不正確呢？
李誕：其實你自己是知道的，你自己心知肚明，這是最神秘的地方。你有一萬個理由說服自己不去做，因為它難。但最後你繞著走費的能量，遠遠超過你直接面對它耗費的能量，而且你的青春不就蹉跎了嗎？
當然有個最簡單最初期的建議：剛進入職場，只要是符合道德不違法，什麼活錢多幹什麼活。剛畢業，剛實習的時候，不要想那麼多，就是哪個公司大就進哪個公司，哪兒給錢多去哪兒干。這個市場還是非常客觀誠實的，你是不會得到超過你能力範圍之外的錢的。但是你幹了一段時間呢，就不能再用這個原則處理自己的職業規划了，尤其是面對迷茫空虛的時候，每個人不一樣，剛才說的是比較幸福的情況，有的選。如果你處於一個被選擇的狀態，那能做的也不多了。
袁袁：對於你來說是「做難正確的事」，但也有一些做簡單的事也很吃力的人，這種人怎麼辦呢？
李誕：沒辦法，接受自己。其實很殘酷，你是要接受要面對自己的，我當然是非常反感「努力就會成功」這一套，這肯定是不對的。因為這個世界上，運氣還是佔了大部分比重的，你如果沒有那麼好的運氣，你就只能擁有一個良好的心態了，接受自己。心態是運氣的補充，運氣好的人是不需要心態好的。
袁袁：那萬一有的人一開始運氣好，後面就不好了怎麼辦？
李誕：這是非常正常的，極少人能夠一直有好運，但這個世界妙就妙在你只要不是個傻子，早期運氣好的話，你後面就不需要再靠運氣了。在職業早期得到了貴人相助也好，選對了行業也好，只要不亂動，基本就可以過上輕鬆舒適的生活，但人很妙的，就是想要亂動。
遇到了困難怎麼辦？
袁袁：在工作中，有沒有哪一個瞬間感覺到特別特別艱難，想要放棄，最後是怎麼扛過這個瞬間的？
李誕：我可能是交代好後事，真的放棄了。其實一直以來也沒有太艱難，但是不舒服的話我會想一個解決辦法。比如《吐槽大會》做到第二季第三季的時候我就不想做了，不是說放棄，而是我認為再這樣做下去，我個人沒有成長，但也不能甩手不管。所以我從第一季的時候就開始培養能接著做這件事的人，去總結一些工作方法，就像這本書里寫的一樣。
我一直認為，在笑果文化，或者在這個世界上，我最重要的作品，李誕這個人最重要的作品肯定不是哪檔節目，哪場秀，或者哪本書，而是我在笑果文化內部建立的讀稿會的文化和制度，讀稿會的氣氛，方法和大家在裡面同心協作的精神氣質。我認為讀稿會是我最重要的作品，有這個東西之後，很多工作我就可以不做了。可以通過它的運轉實現讓別人來做這些事情，成為一個可以交接的東西。我就是用這種方法扛過去的。對於年輕的朋友們，現在大家的離職率都是很高的，我是覺得想換換工作是可以的，但你換過兩三次之後就會發現，都一樣的。沒有扛過去，只能解決它。
我面對工作就兩種辦法，一種是解決它，一種是接受它。你解決不掉，就接受它。年輕的時候人遇到問題第一反應都是解決，意識到這裡有問題，這就是人的傲慢，慢慢地你可能會發現人家沒問題，是你的問題，你的傲慢無知讓你覺得有問題。接受就好了。
袁袁：「創作是一份即便調動了一切，也常常創作不出來的工作」，不僅是創作，在工作中，我們也常常遇到拚命努力了卻沒有結果的事，遇到這種情況，你會怎麼應對？
李誕：我在書里寫過的，事情永遠不是目的。我對這個世界，對我們祖國都是非常有信心的，我覺得可以非常樂觀地預計我們可以活到八十歲往上，這其實是非常保守的估計了。那麼你作為一個活到八十歲往上的人，工作到六七十歲是沒什麼問題的。你是你的目的。你25歲那年有個耗盡全力去解決沒有解決掉的事，你覺得五年之後還會記得嗎？但是你五年之後是不是還跟25歲的自己一樣呢，這個才是重要的。所以你拼盡努力是非常對的，這個事做好了，做對了，做錯了不是很重要，關鍵是你怎麼理解這件事情，你怎麼升級自己對做事情的認知，你還會不會在同樣的事情上跌倒第二次。錯不可怕，你知道錯在哪裡就好了。至於沒有結果的事，它肯定是有結果的，只是不一定是你想要的結果。咱們從特別世俗的角度來說，這未必是壞事，當年看起來完全是做錯了的事情，後面也可能會有一些意想不到的報償。
怎樣在工作中學習？
袁袁：你從《今晚80後脫口秀》開始寫段子，《吐槽大會》第一季時成為策劃人、編劇，《脫口秀大會》第二季時成為主持人，面對這麼多不同的專業崗位，你快速學習、快速成長的心得是什麼？
李誕：其實不算特別快速，只是外界看起來特別快速。我並不是面對很多不同的崗位，這些事情對我來說，還是比較接近一件事情，它對能力的需求跨得沒有那麼大。
從我出發，我並不是刻意要去學習一些事情，而是為了更好地理解我當時所做的事情。比如說我在寫稿的時候，為了更好地理解我的稿子能給觀眾帶來什麼影響，那我就得去看後期；做過剪輯的朋友都知道，現場錄製是一種效果，後期剪輯之後會有很大的不一樣，就需要去後期機房看他們是怎麼剪的，在後期機房，就能學會做節目的思路；那看了後期，在寫的時候，你又會發現前期策劃不參與的話，有些東西就會非常受限制，我就很自然地去參與前期策劃；這些都做了你就會發現，如果你不上舞台你就很難理解現場的氣氛。想把一件事做好，就只能把這個行業里所有的事情打通。這些東西職場里很多人會教，說是：要像項目負責人一樣思考。其實沒有那麼功利，不是說我要當項目的負責人，而是去那樣思考。我哪怕只是為了寫好當時的一條段子，我也得像這個節目的製片人一樣思考。好玩的就是，如果你一直像製片人這麼思考的話，你最後就是會變成製片人。
在職場中，只要跨部門合作，你就要像那個部門的人那樣思考，這樣學得更快，職場中的人一定知道我在說什麼，這些人往往都是很優秀的。我認為真正的學習方式，是為了做好本職工作，去像其他職位的人那樣思考。
袁袁：你已經在這個行業的金字塔尖，那麼在工作中還有沒有榜樣，或者說想要追趕的人？
李誕：當然有，我們這個行業說它不存在都是可以的，雖然它存在，但是小到可以忽略不計。如果把榜樣設定成郭德綱、周星馳、趙本山這些人，可做的事還是很多很多的。我們開會時舉的例子也是，會說開心麻花是怎麼做的，德雲社是怎麼做的，甚至會說皮克斯、迪士尼是怎麼做的。雖然不可同日而語，但是你還是可以學習的，要學就要學最好的。這也是我的工作方法，是韓東說的，大意是：學習一流，模仿二流，成為三流。如果能成為三流，就已經能活得很好了。就可以了。
袁袁：工作中非常兇狠用力的一次任務是什麼？最後有什麼樣的收穫？
李誕：太多了，我做事不太會讓人覺得我失控了，這是我的方法，我總是說，沒事的，做不好還做不壞嗎，失敗了就失敗了。
袁袁：那你生過最大的一次氣是什麼？
李誕：我早年間，只要工作