正文 第十三章

周建明回到住地,已經快八點了。

司機到餐廳打招呼去了,讓給他做點晚餐。其實他一點也不想吃,天氣太熱沒有胃口,心裡窩火,堵得慌,也不想吃。他從來沒有開過這麼窩囊的會,四個議題有兩個差不多給柳王明推翻了,有一個雖沒推翻也給修改得面目全非了。

雖說是書記碰頭會,但市委十一個常委中五個正副書記,書記會統一了看法,常委們還能說什麼。柳王明的專橫拔扈,劉茂盛的轉向,彭常青的昏庸,溫俊銘的懦弱,在書記碰頭會上都有充分的表現,而李樹生在幹部問題上似乎在讓步。是他在市委核心層的地位開始動搖嗎?還是他運用的策略?還是另有隱情?周建明有些看不懂。以他對李樹生的了解,作為市委書記,李樹生有足夠的政治智慧對付柳王明的挑戰。周建明認為,論才幹,論能力,論實力,李樹生都沒有必要給柳王明讓步,更不應該違背自己的意願,屈從柳王明的跋扈。不管外面如何議論,省委還沒宣布柳王明任職,你還是市委書記,你怕什麼。柳王明有後台是真是假還不知道。就是有,也完全相信黨的高級幹部會對黨的事業高度負責,絕不至於放棄黨性原則,而滿足和遷就柳王明個人的私慾。關於市直單位幾個班子的調整,周建明簡直氣得嘔血。事先也是你李樹生的意見,考察的結果,群眾的呼聲,也證明你對幹部的看法是公道的、準確的,可一到討論時,就不能堅持自己正確的意見,反而讓柳王明的歪理站住了腳。一個地方黨組織,在幹部使用上,不能伸張正義,不能堅持正確的用人導向,不但危及事業,也毀了自己的威信。就說哪個財政局的項靈,當個副局長已經是滿城風雨,還要提起來當局長,簡直是茅廁不臭攪起來臭。原來根據李樹生的想法,是考察兩個人選,鑒於柳王明堅持要把項靈作為考察對象,李樹生同意考察審計局主持工作的副局長李繼舟和項靈兩人。要論綜合素質,項靈遠不在李繼舟同一個檔次上。他是全國審計系統表彰的先進個人,勞動模範,以原則性強,業務精湛在全省審計系統數一數二。曾兩次借調到國家審計署參加全國一些大型審計活動,並出色的完成任務。受到過朱鎔基總理的接見。李繼舟是西北財經大學的畢業生,父親是大學教授,有良好家庭教養。主持審計局工作一年多來,各方面反映都很好。省審計廳兩次商調李繼舟,擬任廳綜合處長。李樹生說我們新陽註冊審計師才一個,李繼舟又德才兼備,我們自己要用,就留下來了。考慮李繼舟綜合素質,業務能力,特別是他作風正派,原則性強,在單位威信很高,憑他個人魅力足以推動工作,是個具有很強業務能力的專業幹部。財政局目前的局勢令人堪憂,如果讓項靈任局長,從班子到下面的幹部都不服氣,很難統得起來。在考察中,一些中層幹部公開說,項靈的主要特點是有「獻身」精神,這樣的形象,能領導好一個局的工作?書記碰頭會上,周建明提出說,根據考察的情況,全面衡量兩個考察對象的綜合素質,我們部務會認為:李繼舟是財政局長的最佳人選。說完這話,周建明考慮柳王明接受不了,又補充說,項靈從這次考察的情況看也不錯,只是民主推薦的人少了一些。加上她沒有主持過全面的工作,還看不出她全局的駕馭能力怎樣,這個同志再鍛煉一段還是很有潛力的。

「財政局因為是我分管的,也是政府一個重要的職能部門。所以我要說說我的看法。」柳王明不等周建明的話說完,就接過話題。他兩手往轉椅扶手上一叉,身子朝椅背上靠過去,目光陰鷙地掃過在座的幾位。

「如果我沒聽錯的話,你們組織部對項靈的考察,至少有幾點是要肯定的:一是她工作表現是不錯,這方面我們政府的同志可能有更多發言權。今年的預算拿出來最快,人大也非常滿意,各方面反映是好的,這是我交給項靈的任務,要她自己牽頭抓落實。過去每年人大會的報告,總是等財政預算盤子。今年財政收支形勢非常好,六月份順利完成了雙過半任務,增幅在全省排在第二,項靈跑上跑下,做了大量的工作。一個女同志,不容易。第二,她是學財政的,業務素質不錯,是科班出身。省財政廳廳長聽過她幾次彙報,見了我就誇項靈的業務能力。第三,你們也認為項靈是有培養前途的幹部,既然這樣,又為什麼不放到局長的崗位上培養呢?駕馭全局能力,要在一個從未當過一把手的幹部身上發現他的全局駕馭能力,那實在是形而上學。要一個從沒當過市長的人具備駕馭全市工作的能力?不是笑話?現在幹部是又多又少,多的是人數,少的是高素質、有培養前途的人選,尤其是女幹部。組織部門每年都強調要注意培養女幹部,這些都要落實在具體的日常的工作中。」

「組織部的意見主要考慮是項靈在財政任副局長時間不長,擔心她的駕馭能力,是不是服眾?還有推薦的人不多,五十九人參加,項靈只得了九票,不到六分之一嘛!是不是這樣,建明同志。」李樹生接過柳王明的話說。

「李書記,我們看幹部不能完全以票取人,這樣會毀了很多幹部。組織部門這個觀念不轉變過來,會貽誤我們的事業。現在各方面改革都在深入,牽扯到方方面面的利益關係調整,很多客觀真實的情況不是簡單用票能反映出來的。比如,企業改制重組,要置換職工身份,要打破『鐵飯碗』,讓職工下崗,減員增效。這時用得票多少去測評一個廠長經理的素質,去要求他能得到大多數人的擁護?能得出正確的結論?那才怪嘞!」

「我們始終認為項靈有培養前途,但安排在財政局任局長是不合適的。」周建明說的「不合適」,包括柳王明在內五位書記都聽得懂。不過沒有把她同柳王明的關係擺到桌面上來罷了。

「我贊成項靈在財政局轉正。財政工作很重要,從外面派個同志進去,要熟悉一段,適應一段。項靈一直在財政局工作,這段工作表現也不錯,考察中也沒有反映什麼實質性的問題。如果讓項靈調出,李繼舟任財政局長,會弄得兩個人、兩個單位都要適應一段,弄不好會耽誤兩個單位的工作,那樣就兩敗俱傷。」劉茂盛看到了柳王明示意的目光後,說了這一席話。

「當家理財是政府工作的重要職責,管事要管人。我看還是尊重政府領導的意見。」彭常青看看手錶,已經七點多鐘了,他肚子里早就「咕咕」地響,室內的空氣也有些悶,他對書記們在一個局長的安排上這樣較勁不太理解,想早點結束這個馬拉松式的碰頭會,於是,就心不在焉地表態。

「我覺得應尊重組織部考察的意見。項靈當副局長的時間不長,再鍛煉一段是可以的。一下子就提起來當局長,特別是財政局這樣重要的部門,我不是很有底。」溫俊銘知道,完全是因為她同柳王明有不正當關係,才有項靈當局長的動議。這樣安排幹部太荒唐,即使要提拔也不宜放在財政局。他知道說出這樣的意見會讓柳王明太難堪,但他覺得柳王明這樣做十分無聊,太肆無忌憚了,簡直就不把市委放在眼裡,利用組織名義作為自己謀私「合法」的手段。項靈算什麼?不過同你柳王明上過床,不到兩年就從一個預算科長當上了局長。還有什麼幹部政策,還有什麼公道可言。

「你們是站著說話腰不痛。」柳王明把面前的茶杯重重的往桌上一放,火氣明顯是對著溫俊銘來的。

「花錢容易聚錢難。今年財政這個好形勢來得不容易。現在都在抓發展,哪項發展離得開錢?你們說哪個方面不在要錢?除了我這個當市長的外,哪個要錢都簡單,拿起筆來寫報告。可我怎麼辦?作為一個市長,一個財政局長的人選都作不了主,今後完成財政收入計畫我也不管了。李書記,你定吧。」柳王明的臉有些發紫,眼暈更黑了。

「大家有什麼意見都可以發表,老柳,你不要激動嘛,讓大家把話說完,幹部問題,大家討論透一些有好處,這個關要大家共同來把。」李樹生的話,聲音不大,不緊不慢,極有分量和威懾力。

李樹生接著說,「組織部的意見也不是沒有道理,『重公認』嘛。項靈得票只有六分之一。財政工作是經濟工作的綜合反映,財政收入取決於經濟發展,靠哪個人抓收入是抓不出來的。大家抓好各方面的工作,最後都會反應在財政增收上。財政局長人選充分考慮政府的意見也應該,但幹部標準應是一致的。當然,考察結果也沒有反映項靈擔任財政局長有什麼問題,我看就原則上同意,提請常委會再討論。」按正常情況看,李樹生是決不會拍板讓項靈當財政局長的。但這次他同意了,溫俊銘和周建明的意見是對的。所以,他先要肯定他們的觀點。

「另外,組織部考察,李繼舟同志表現不錯,我們不能虧待了默默無聞、埋頭苦幹的同志。我提議李繼舟同志也作為審計局長人選提請常委會討論,大家看怎麼樣?」

書記們都表示贊成。

後面關於民政局長、檢察長和紀委副書記的安排就更是讓周建明感到憤怒。對於湯占海任局長的提議,柳王明則完全是另一個標準。老湯雖然沒有獲得過半數的推薦票,但這要具體分析。他轉業後來到民政局

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