祝家莊實業發展有限公司與梁山公司近在咫尺，下面又擁有兩家實力雄厚的子公司扈家莊與李家莊，與梁山公司市場爭奪激烈，梁山公司曾一連幾次派人去祝家莊一帶開設分銷中心，結果都被祝家莊採用價格大戰將其逐出市場。
面對這種情形，宋董事長憂心不已，這時候一個叫孫立的人前來應聘，面試期間，吳用發現孫立與祝家莊的財務總監欒延玉是MBA的同班同學，就急忙告訴了宋江。於是宋董事長面見了孫立，承諾說只要孫立幫助梁山解決了祝家莊的市場問題，梁山將放手允許孫立成立一家獨資的登州子公司，掛靠在梁山的名下。
孫立立即牢牢地抓住了這個機會，帶著宋江給他的一筆活動經費啟程，前往祝家莊公司，與老同學欒延玉見了面。欒延玉見到孫立喜出望外，連聲說：「小孫你來得太好了，真是太好了，祝家莊公司這時候正需要用人的時候，我一定向董事長祝老太爺推薦你，委以重用。」孫立聽了眉開眼笑，一迭聲地感謝老同學幫忙。
然後欒延玉回到祝家莊，找到總裁祝龍說道：「祝總，我有一個同學來祝家莊，想找份工作，祝總能不能幫忙給安排一下？」祝龍聽了，急忙問：「你那個同學，是不是也和你一樣MBA畢業？要是這樣的話，可以考慮讓他做公司的董事長秘書。」欒延玉急忙道：「這個不行，祝總，我那個同學他是個文盲，不識字的，還是讓他在公司做個勤雜工吧，平時打掃打掃男廁所就行了，女廁所可不要讓他打掃，我那個同學喜歡在女廁所安裝針孔攝像頭的，萬一讓他把咱公司女員工去廁所的鏡頭賣到外邊流傳開來，會影響到咱們公司的聲譽的。」祝龍聽了，不高興地道：「瞧你這同學，怎麼素質這麼差啊，算了，還是讓他去別處找工作吧，這種人咱們公司怎麼敢用？」欒延玉聽了，就求情道：「祝總，我的同學我何嘗不知道？可是我要不幫他這個忙的話，會被人在背後罵死的。祝總你就幫我這個忙吧，先讓他進公司打掃衛生，等過些日子，再找個借口把他辭退，這樣他就沒什麼可抱怨的了。」祝龍聽了，連連搖頭：「那就讓他打掃辦公室吧，免得讓人家說咱們祝家莊只認錢不認人。」
安排妥當之後，欒延玉又去賓館找到孫立：「唉，小孫啊，我是以辭職相要挾，祝家莊公司才勉強答應用你，可卻是安排你打掃女廁所，我一聽這也太丟人了，就據理力爭，最後才替你爭來了一個打掃辦公室的工作，你好歹也是個讀了MBA的人，做這種活豈不是太丟人了嗎？要不幹脆你換家公司吧，等我這邊有了獨立的話語權，再請你回來做個老總。」
孫立一聽安排他打掃辦公室，心裡氣憤不已，就假裝勉強地嘆了口氣：「唉，打掃廁所也成啊，現在就業環境嚴峻，工作這麼難找，能找個工作填飽肚子已經不容易了，小欒你不忘同學舊情幫我這麼一個忙，我真的很感激你。」
就這樣孫立進入了祝家莊做勤雜工，一段時間過後，跟公司的保安都熟悉了。過了一段時間，他打聽到祝家莊公司近日要召開全體員工表彰大會，所有的辦公室里都不會留人的消息，就急忙通知了梁山公司的宋江準備行動。這邊他找到保安說：「兄弟，明天我有幾個老鄉來公司看我，到時候兄弟不要留難，就讓他們進來好不好？」保安想這算什麼事情，當即就點頭答應了。
於是宋江第二天急忙趕到，先派人通知扈家莊和李家莊的兩家老總來總公司開會，然後他在孫立的引領下，進了祝家莊公司董事長的辦公室坐下。
到了時間，子公司李家莊和扈家莊的兩家老總李應和扈三娘都來了，一進董事長辦公室，卻看到宋江大模大樣地坐在那裡辦公，頓時大吃一驚：「宋江，你怎麼會在這裡？」
宋江不高興地扭過頭來：「難道你們還不知道嗎？梁山公司已經完成了祝家莊公司的收購工作，目前正在對祝家莊的資產進行接管清查，你們兩個馬上去梁山總公司述職，即刻動身，不得遲誤。」
李應和扈三娘就問：「我們都去梁山述職，那公司的事務怎麼辦？」
宋江道：「李家莊的事務暫由病關索楊雄代管，扈家莊的財務問題就由矮腳虎王英清查，不要啰嗦了，馬上去吧。」
就這樣，在祝家莊一無所知的情況下，楊雄接管了李應的李家莊，矮腳虎王英接管了扈三娘的扈家莊，結果，等祝家莊公司醒過神來，才發現自己所屬的兩家子公司不知什麼時候掛上了梁山的招牌，措手不及之間，被梁山的假冒偽劣產品長驅直入，驅逐了祝家莊的良幣，最終，祝家莊在這場市場競爭中敗下陣來，被梁山公司所吞併。
講完故事之後，洪董事長放聲大笑：「現在你明白了嗎？韋小寶，正如祝家莊的董事長辦公室是宋江的資本運作平台一樣，你們大清集團，就是我借用的資本運作平台，只要神龍島兼并大清集團的這個消息傳了出去，很快我就會找到下家接過我們這些年經營不善而造成的巨額虧損。」
突然之間洪董事長壓低了聲音：「什麼叫資本運作？什麼叫企業文化？企業文化是拿來給人看的，是配合資本運作的。你說我神龍島公司經營這麼困難，還要花費這麼多的錢搞勞民傷財的企業文化做什麼？目的只有一個，就是製造市場聲勢，讓人們知道神龍島的經營正蒸蒸日上，讓融資商哭著搶著跑來投資，讓股民們瘋了一樣搶購我們的股票。
「公司有大小之分，老闆更是有大小之分，韋小寶，我悄悄地告訴你一句話，你可不要說出去，這可是我洪安通事業有成的秘訣：老闆有三種，小老闆、中老闆和大老闆，他們之間的區別是——小老闆做事，中老闆做市，大老闆做勢。
「小老闆只知道做事，像螞蟻一樣勤勤懇懇忙來奔去，這種公司不見得就一定做不大，但是，讓一隻小螞蟻長成大象，耗盡的是小老闆的心血。
「中老闆做市場，中等一點的老闆們已經不再拘泥於做那些繁瑣的事務，而是精心地做市場，目前大多數老闆都處在這個階段，但是，治標治本，中等老闆要想成長為大老闆，也是需要機遇的。
「大老闆做勢，大老闆做的不是事情，不是市場，而是造勢，只需要耗點口水描繪一個產業的前景，就可以輕而易舉地套取到天文數字的風險資本。
「我，洪安通，就是這樣一個大老闆！」