「2019年是小康草創的一年，從零開始百廢待興，有大量的系統的工程需要從基礎開始進行建設。因此這一年裡公司為各位同事提供了大量展示自己的機會，優秀的員工當然可以抓住這種難得的機會表現出自己的特質。」
經過表演、遊戲等等環節，最終來到優秀員工的頒獎，楚垣夕站在舞台中央侃侃而談：「讓我感到有些沮喪的是，有些明明很優秀的員工太謙虛了，並沒有自陳理由爭取優秀員工的大獎。是因為我給的獎勵太少了嗎？不是的，因為你們並不知道我要發什麼。所以肯定是因為謙虛。
但是在創企里，機會是很多的，競爭機會的精英也多，有機會你不爭取那就是別人的啦。從公司的角度也樂於看到各位積極向上，通過光明正大的方式合理合法的勇於獲取各自贏得的利益。那麼即使最終你沒有被評為最優，也是一個很好的過程，萬萬不要有『評不上多丟人』這種思想包袱，你努力了，付出了，英勇的競爭了，沒有失敗者。
希望各位沒有申優的同事今後更積極。下面我來宣布——」
他拉了個長音，然後拿出寫好的小紙片，「2019年度小康生活優秀員工獲獎者一共有兩人。很多公司一評就是十幾二十個優秀員工，那就不值錢啦，咱們就評兩個，兵貴精不貴多，排名不分先後。
首先是范超，前房產經紀人，被我慧眼識人，從麥田挖到本公司，然後在拿地事業上大展拳腳。本公司去年半年時間能夠順利的開出三百多家店，范超當居首功。現在范超上台，讓大家認識一下你。」
說話間范超離席，正準備往台上走，只聽楚垣夕接著說：「公司給予范超的優秀員工獎勵是，提升為副總裁。」
范超腳底下拌蒜差點來個跟頭！
實際上他是楚垣夕原世界小康後期發現的人才，那時小康已經拿了不少店，正在準備開加盟。開加盟對小康來說不是一件小事，因為楚垣夕沒打算靠收割加盟費賺大錢，而是將加盟視作小康獲取線下流量的利器。
因此加盟店一樣有選址問題，而且比直營店更費勁也更講究。「講究」在選址拿地方面是非常重要的，比如說，瑞幸小鹿茶加盟店開在蜜雪冰城旁邊，就非常的不講究。
與瑞幸相反，小康門店開在724旁邊則非常科學、合理，體現范超的能力。724雖然貴為便利店三巨頭之一，但是范超迅速領會了楚垣夕經營小康的核心競爭力，屢屢把址選在724旁邊，因為對方沒有會員體系，卻有大批成熟的、被培育過的便利店用戶。小康用戶體系一開，地推員一上，很輕鬆就把人拉過來。
這也是724著急忙慌開發會員體系的原因，不然老被小康當面薅羊毛根本受不了。
原世界中范超也是很快表現出了優異的能力，比草創時期袁苜和袁敬推薦的拿地人才幹的更好。所以楚垣夕這回重操舊業的時候第一時間就把他挖了過來。
而且以目前的小康來說，要在接下來的里程碑里大展宏圖，拿地的任務比里程碑4更重，還要全國統籌，還要涉及到和物流倉儲的配套，是必須有副總裁全權負責的。
只不過考慮范超的感受，不到一年之前還是一個房產經紀人，帶炒房團看房是主要工作，現在是估值幾十億明星創業公司的副總裁了，楚垣夕希望他不要太激動。
范超肯定是激動的，同樣激動的還有好多沒有申述自己優秀的員工，一個個如喪考妣彷彿錯過幾個億。提升為副總裁這可比什麼三萬五萬的現金獎勵強太多了！這怎麼能當成獎勵來發呢？還不事先說明，這不公平！
等范超暈暈乎乎的走上台來，楚垣夕繼續表演：「恭喜你失去了明年評選優秀員工的資格。關於優秀員工的入圍標準，其實很簡單，只要不是高管都可以。
比如說周鳴鈞老周，如果他不是本公司CTO的話那肯定就是優秀員工了，兢兢業業帶領技術團隊攻克道道難關，保證開發的質量和速度。然而他是，那隻能對不起。
還有曹翔大神，曹翔大神最近破獲了一起禍國殃民的資金盤大案，消息靈通的同學應該都已經知道了。這件事對小康有沒有好處呢？當然有了，咱們在公安掛上號了啊！咱們做開門迎客生意的，在公安掛上號那有多少好處還用我說嗎？但是曹翔也是高管，所以仍然對不起。
因此咱們的另一位優秀員工，是——」
鼓點聲瞬間打起來，好些人一臉懵逼心說怎麼還帶BGM的？
只見楚垣夕一揮手：「楊成。」
楊成也在帝都。實際上在楚垣夕宣布只評兩個優秀員工之後誰都知道這次評優不太可能有粵東省的名額了，他們乾的再好，時間上也太緊張了，但是可以指望來年。
因此負責門店管控的楊成站起身來的時候，很多人並不意外，因為之前楚垣夕發全員公告抓到門店監守自盜的時候，特地讚揚過楊成的工作。
頓時，帝都會場中爆發出還算熱烈的掌聲。楊成能夠獲得楚垣夕的欽點給了很多人以幹勁，因為他並沒有太多的優點，無非就是做事紮實，待人不偏不倚。他都可以，那麼別人當然也行！
但實際上楊成是這一年以來小康最辛苦的人之一，經常要親自在外面跑，風裡來雨里去，絲毫不像一個總監，而且很少講條件。小康的管理層級中楊成是直接向楚垣夕彙報的，因此他不講條件就是真的不講。
篳路藍縷的時候通常要打呆仗硬仗，這種老黃牛一樣的員工可比薛建華那樣腦洞打開的妖艷賤貨有用的多。
等到楊成上台，楚垣夕先沒談獎勵的問題，而是開始點名表揚：「優秀員工只有兩名但是我還要點名表揚一些同學。首先是法務團隊，工作能力非常強，能松能緊，突然上工作量也能完成組織交代的任務，非常好。」
這說的是法務團隊總算在年會之前把貪污腐化的問題搞定，通過仔細排查引入經偵，該送進去的人在昨天之前都已經全部送進去了，有六人之多。
為這件事劉璐又雙叒叕累的夠嗆，因為排查工作是她挑頭。可惜她是二把手，不在表彰之列。
楚垣夕說到這裡，下面鴉雀無聲，因為有的人是直接從工作崗位上帶走的，他們還歷歷在目呢，很有震懾性，有人戚戚焉，有人惴惴然。
然後楚垣夕說：「另外還要點名表揚巡店組的馮欽同學。老楊，你是怎麼選中馮欽去演那場戲的？選角太好了，以後巴人那邊你可以考慮一下去做選角導演。」
這說的是聰明店長的事情，楊成釣魚執法的過程中最重要的一環就是巡店，這事是馮欽乾的。
只聽楚垣夕說：「馮欽同學演戲演的很好，完美的表演了一個馬大哈巡店員應有的素質，本色演出啊大兄dei，大家一定要以他為反面典型。」
馮欽人高馬大，坐在下面鶴立雞群，聽到這裡不由得豎起了中指，然後「咔嚓」一聲慘遭抓拍。
緊接著楚垣夕話鋒一轉：「其實我挺可惜的，當然了，咱們這麼大的公司，運營過程中難免疏漏，出一些問題也在我的心理承受範圍之內。但是看著他們一個個被帶走實在是太痛心了，大好的前程毀了。你們平常多有來往，其中有的人家境優渥，根本不差這點錢，何必呢？
我也不想把兄弟們送進去吃牢飯，但是想想吃牢飯的就不是我兄弟了，唉，所以也就這樣吧。各位今後一定要引以為戒。
說點高興的，另外我還要感謝所有今天不能到場的在一線門店中奮戰的兄弟們。很對不住年會現場沒法到場的兄弟，但是很高興遊戲和發獎環節你們都能參加。我相信電視前面的你們應該有不少人已經中過獎了，手不夠紅的也沒關係，還有陽光普照獎。
另外咱們不說都叫的上名字，至少都見過我，我也見過你們，那我也就叫各位一聲兄弟。今年也就是意思意思，因為到底還沒有盈利，不能大手大腳鋪張浪費，等明年應該就好多了，到時候我再跟兄弟們痛飲一杯。」
說話間年會現場的大屏幕上開始播放店面中的情形，有導播進行恰當的切換。
實際上小康的年會在店面內進行現場直播這件事，也是精心策划過的。年會本身沒有在網上直播，但巴人信息組織人力從三座城市中各挑了幾家店面，對店面內的情形，對店員們的表現進行快手直播。現在只是把幾個快手直播間的畫面輪流引過來而已，於是形成了畫面中的你中有我，我中有你。
馬上就是春節了，快手春晚這波流量羊毛做自媒體的沒有任何道理不薅。這場直播，播的是店員圍觀電視屏幕之後的激動和失落，播他們臨開獎之際被客人叫走時的不甘，以及神速拿貨打包的過程。
這種直播要是擱抖音上就顯得很LOW，而且莫名其妙不知所云，擱快手上也LOW，但是快手最不怕的就是LOW，因為真實。只要直播間的名字取的好，快手的水友就是這麼不無聊。
快手最近推出的主題曲叫《人間煙火》，這首歌幾乎沒有任何成本，因為是拿快手上比較有特點的視頻剪