就在網上熱議的時候,李東卻是沒時間在意這些了。
7月5號,李東再次啟程,奔赴滬市。
和家樂福的談判已經結束,遠方已經派人初步接管家樂福。
不過這不代表雙方協議已經正式簽訂,涉及百億規模的併購,李東還沒大度到完全授權陳浪處理。
遠方和家樂福正式簽約的時間是在6號,不過這次不舉辦發布會。
李東和家樂福談好了,在供應商大會的時候再正式對外公布消息。
……
滬市。
一如既往的繁忙。
7月份的滬市,天氣炎熱,儘管如此,大街上也少不了遊客和行人的蹤跡。
有時候李東真的佩服這些遊客,一個個精力旺盛過度了。
這麼熱的天,有空在家吹吹空調看看電視多好。
偏偏選擇在這時候出門旅遊,也不知道他們怎麼想的。
來滬市,李東一般都是帶車過來的。
滬市距離平川不遠,自己開車也就五六個小時不到,帶車要方便一些。
遠方滬市分公司。
李東的車一停下,陳浪就笑聲爽朗道:「李總,我還以為你晚上才能到,動身挺早的。」
李東這時候剛下車,外面的熱浪一陣陣的,讓剛從空調中出來的他有些難受。
吐了口氣,李東見陳浪滿頭大汗,責怪道:「都說不用管我了,這麼熱的天,你還特意下樓接我,你這不是存心讓我過意不去嗎?」
陳浪開玩笑道:「李總可別誤會,我這剛下樓準備辦點事,剛好看到您車了,順道的事。」
「你就扯吧。」
李東搖了搖頭,也沒再多說,直接往大廈內走去。
大廈中有中央空調,溫度一下子就降了下來。
遠方在滬市的分公司規模不大,就租了大廈半層。
滬市的租金比京城還貴,陳浪當初沒帶多少資金過來,前期只帶了10億,自然是能省則省。
至於現在,規模雖然擴大了,可也用不著再租了。
等家樂福那邊完成協議,部分高管撤離,遠方就可以直接入駐了。
遠方分公司在大廈26樓。
一行人坐電梯上了樓,電梯左右兩邊分別是兩家公司,左邊是一家化工集團的總部,右邊則是遠方超市分公司。
李東上次來過一次,前台也認識他。
當然,現在也沒幾個人不認識他的。
一見李東和陳浪走了過來,前台連忙起身道:「董事長好,陳總好。」
李東點了點頭,這時候,旁邊那家化工集團的前台也忍不住探頭張望。
她們公司和遠方分公司隔壁,對遠方她自然是知道的。
平時沒事的時候,兩家公司的前台也湊在一起聊聊天。
一聽隔壁喊「董事長」,化工集團的前台頓時猜到是李東到了。
李東現在可不是一般人,她們化工集團規模不大,要不然也不至於總部只和遠方超市分公司一樣大。
對李東這種商業大亨,連她們老闆都得供著。
見隔壁人多,前台脖子都伸長了不少,總算看到了李東的身影。
見李東面帶笑容和遠方的前台交流,化工集團的前台有些羨慕,也有些惆悵。
大老闆就是大老闆,哪像她這邊,別說大老闆了,平時一個主管都牛的跟什麼似的,見了她就當隱形人似的,別說笑,成天板著臉彷彿誰欠了他一百萬似的。
等遠方那邊安靜了下來,李東眾人進了公司。
前台往自家公司掃了一眼,這才湊到遠方這邊,低聲道:「張麗,你們老闆來了?」
遠方的前台,年紀不大,被李東兩句話一誇,現在還沒緩過神來。
一聽自己的同行問起,張麗一臉驕傲道:「我們董事長來了,劉姐,剛剛你沒在,我們董事長還誇我了呢。」
劉姐聞言又羨慕又故作不屑道:「切,這就把你忽悠瘸了。誇你幾句有什麼用,給你漲工資嗎?還不是前台……」
「嘻嘻,劉姐,別羨慕了,我還真漲工資了。這次咱們併購家樂福之後,我馬上就要去家樂福那邊工作了。我們搬了過去,工資也會漲,陳總說接待的人多了,以後我每個月工資漲到3800!」
「真的假的?」
劉姐這下是真羨慕了,3800一個月,放在十年後,哪怕在滬市,前台也就這個工資水平了。
08年的時候,前台一般都在2500左右,待遇好一點的,3000也了不起了。
滬市雖然工資高,可和她們關係不大,一般都保持這個水平好些年不變。
沒想到,隔壁這丫頭,才入職沒多久,工資都快比她高1000了。
想想劉姐就覺得不公平,自己經驗比這丫頭豐富,接人待物,也不是這丫頭能比的。
結果兩人干一樣的工作,這差距也太明顯了。
等確定了這丫頭工資真漲了,劉姐猶豫了一下道:「張麗,你們這邊還招人嗎?」
張麗笑嘻嘻道:「招啊,我不說了么,我們公司這次併購了家樂福,現在人手不夠用呢。家樂福那邊,不少人都要離職,劉姐,要不你來我們公司算了?」
劉姐有些不自信道:「能行嗎?」
張麗點頭道:「肯定行,劉姐你經驗比我豐富,連陳總上次都說你很不錯呢。每次我這邊忙,你還幫我照看著,回頭我和經理說一聲,肯定沒問題。」
「這……那就麻煩你了,幫我問問。」劉姐有些不好意思,低聲道:「晚上請你吃飯。」
「嘻嘻,劉姐別客氣,我早就想和劉姐一起搭班了,還能教教我。」
「……」
……
外面的談話李東不太清楚。
要是知道了,李東肯定會說,遠方現在的風氣都給敗壞了。
都跟誰學的,成天想著挖人,還就在別人公司的地盤上挖人,真的合適嗎?
連前台都知道幫公司挖人,不得不說,遠方的這個傳統得到了發揚光大。
在辦公室區域轉了一圈,和員工們閑聊了幾句。
大家精氣神都比較足,畢竟這次併購了家樂福,雖說是總部的決定,可主要事情都是他們分公司來做的。
而且接下來入駐家樂福總部,也是他們為主,大家自然心情好。
現在大老闆親自來慰問,員工們心情更好了。
閑聊了幾句,李東和陳浪一起進了辦公室。
一進門,陳浪就道:「明天上午10點正式簽約,簽約之後,羅國威和部分家樂福高管就會離職。李總,您看要不要再和羅國威談談……」
李東擺擺手道:「不用,走就走吧,我不是太喜歡這些法國佬。更何況,我們現在不是沒有人手,你不是從華潤、百聯挖了不少人么,接手應該足夠了。」
陳浪嘆氣道:「其實羅國威能力還是不錯的,而且他熟悉家樂福的運營情況。」
「你上次不是說家樂福那邊的總裁助理能力不錯么,談好了沒?」
「談了,對方會繼續留任。」
「那不就成了。」李東說著又道:「羅國威他們走後,家樂福這邊還有不少外籍高管。遠方外籍高管不多,這些人不一定能適應我們的管理模式。我知道,這些外籍高管,對家樂福的原有體系都比較了解,也能維持穩定。」
「但是!」李東加重了語氣道:「別的企業我不管,在遠方,不管是外籍還是華夏人,都一視同仁!
我不允許出現外籍主管有特殊待遇的情況,該加班就得加班,該開除就要開除。
別跟我說什麼高端人才,我不稀罕。
這也是我們第一次接收這麼多的外籍高管,我對這方面的經驗不多,但是我唯一能保證的就是公平。
洋大人的年代早就過去了,你們別跟我搞這些亂七八糟的東西。
一旦出現這種情況,引起華夏員工不滿,我第一個拿你們開刀!」
陳浪頓時凝然,李東不說,他還真有可能這麼做。
實際上,這時候外籍高管還是很吃香的,各大企業為了拉攏這些人,給出的待遇同比都比本土員工強。
陳浪之前還沒太當回事,沒想到李東居然特意提了這事。
想到這,陳浪連忙道:「李總放心,我會做好的。」
「那就好。」
李東也沒多說,提一句就夠了。
這事也不是他無端說起,這時候很多企業都流行引進外籍人才,至於到底是不是人才先不管,反正是老外就行。
就因為這,不是一兩家企業爆發衝突了。
弄到最後,花大代價引進的外籍高管,非但沒能創造更大的利益,反而嚴重拖累了企業的發展。
之前遠方倒是沒幾個外籍員工,倒不是沒有,但是很少,一個巴掌都能數過來。